CIPCA / Julio 2013.- El día viernes 5 de julio de 2013 en la ciudad de Bermejo-Tarija (sur de Bolivia) debía realizarse una reunión de negociación tripartita para definir las condiciones de trabajo y el inicio de la zafra 2013 en esta región, con la presencia de la Dirección Regional del Trabajo, Federación Sindical de Trabajadores Zafreros de la Caña de Azúcar de Bermejo y la Asociación de Cañeros. Lamentablemente, los productores cañeros no se hicieron presentes y enviaron una carta señalando que mientras no lleguen a un acuerdo con el Ingenio Azucarero de Bermejo para que incluya en el pago por tonelada de caña de azúcar un bono por los ingresos provenientes de los derivados de este producto (bagazo y alcohol), no se iniciará la zafra ni participarán de las mesas de negociación tripartita.
Esta situación tiene preocupados a las y los dirigentes de la Federación de zafreros del Bermejo, pues significa un perjuicio para las trabajadoras y trabajadores que están llegando desde otras zonas del país y no están trabajando todavía. Al respecto, el ejecutivo de los zafreros de Bermejo, Fausbert Soraide, indicó que luego de una reunión de emergencia con las bases y la Dirección Regional del Trabajo se determinó exigir a los empleadores que paguen el jornal correspondiente a las trabajadoras y trabajadores que han llevado desde sus comunidades hasta Bermejo para que trabajen en la zafra o caso contrario les paguen el retorno a su hogar.
Al mismo tiempo, Soraide recordó que desde que su persona asumió como ejecutivo en octubre del año pasado, los representantes de la asociación de cañeros no han estado en ninguna reunión con la dirección regional del trabajo y que al parecer no les interesa la situación de las trabajadoras y trabajadores zafreros, quienes en algunos casos están desde hace casi un mes esperando que se inicie la zafra y no tienen fuentes de ingreso, ya que muchos de ellos llegan desde comunidades rurales.
Por su parte, el Director Regional del trabajo de Bermejo, Juan Pablo Galván, indicó que están a la espera de las denuncias correspondientes por parte de las trabajadoras y trabajadores para tomar cartas en el asunto y hacer cumplir el decreto 20255, que protege los derechos laborales de las trabajadoras y trabajadores zafreros y cosechadores de algodón
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